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日本人労働者の帰属意識 : 個人と組織の関係と精神的健康

松山一紀著. -- ミネルヴァ書房, 2014. -- (MINERVA現代経営学叢書 = Modern business economics ; 51). <BB00484576>
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日本人労働者の帰属意識 : 個人と組織の関係と精神的健康

松山一紀著. -- ミネルヴァ書房, 2014. -- (MINERVA現代経営学叢書 = Modern business economics ; 51). <BB00484576>
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No. 巻号 所蔵館 配置場所 請求記号 資料ID 状態 返却予定日 予約 WEB書棚
0001 11号館 開架室 366.94/M 0010014229684 配架済 0件
No. 0001
巻号
所蔵館 11号館
配置場所 開架室
請求記号 366.94/M
資料ID 0010014229684
状態 配架済
返却予定日
予約 0件
WEB書棚
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書誌詳細

標題および責任表示 日本人労働者の帰属意識 : 個人と組織の関係と精神的健康 / 松山一紀著
ニホンジン ロウドウシャ ノ キゾク イシキ : コジン ト ソシキ ノ カンケイ ト セイシンテキ ケンコウ
出版・頒布事項 京都 : ミネルヴァ書房 , 2014.5
形態事項 ix, 255p ; 22cm
巻号情報
ISBN 9784623070671
書誌構造リンク MINERVA現代経営学叢書 = Modern business economics||MINERVA ゲンダイ ケイエイガク ソウショ <TW10138894> 51//a
注記 参考文献: 各章末
学情ID BB15452969
本文言語コード 日本語
著者標目リンク 松山, 一紀(1966-)||マツヤマ, カズキ <AU00160517>
ローカル分類標目 NDC9:366.94
レコードID BB00484576
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